Transkulturelle Kompetenz

Herausforderung Migration

Die agogische Arbeit mit Menschen mit Migrationshintergrund bietet besondere Herausforderungen: Gross ist die Gefahr von Missverständnissen und es kann leicht zu Unsicherheit und Irritation bei den Beteiligten kommen. Welche Bedeutung hat die für uns wichtige «Pünktlichkeit» in einem anderen kulturellen Kontext? Wie begegnen sich Mann und Frau beim Gespräch, bei der Arbeit?

Welche Normen, Werte und Einstellung leiten Menschen an? In dieser Weiterbildung erleben Sie wiederholt Aha-Momente. Sie erkennen typische interkulturelle Stolpersteine und lernen so, Missverständnisse leichter zu vermeiden.

Sie stärken Ihre Fähigkeiten, das Besondere zu beachten, und erarbeiten sich neue Möglichkeiten, um mit unterschiedlichen kulturspezifischen Ansprüchen und Erwartungen produktiv umzugehen.

Inhalte

  • Transkulturelle Sensibilität
  • Kultur als Orientierungssystem
  • Bedeutung der Religiosität
  • Heterogenität und Vielfalt als Chance
  • Umgang mit Beeinträchtigungen in anderen Kulturen
  • Situationen richtig einschätzen und kompetent reagieren

Ziele

Die Teilnehmenden

  • erkennen, wie sie von Menschen mit Migrationshintergrund gesehen werden
  • verstehen, wie diese Klientinnen und Klienten kulturspezifisch denken, fühlen und sich verhalten
  • beschäftigen sich mit der Frage des Transfers in den eigenen Arbeitskontext
  • gewinnen an Klarheit in der Kommunikation und Führung

Zielpublikum

Fachpersonen im arbeitsagogischen Arbeitsbereich, die kulturelle Unterschiede reflektieren und ihr interkulturelles Know-how erweitern möchten

Leitung

Yvo Wüest, MAS Educational Management ZHAW/IAP, langjährige Erfahrung in der internationalen Zusammenarbeit

Daten
Do 29. August 2019
Do 12. September 2019
Do 26. September 2019

                                                                                                                     

Ort

Institut für Arbeitsagogik, Luzern

Kosten

CHF 910.–

Status

noch freie Plätze verfügbar

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