Weiterbildung

Liebe Arbeitsagoginnen und Arbeitsagogen

Liebe an der Arbeitsagogik Interessierte

Lebenslanges Lernen - wie oft haben wir das schon gehört!
2020 hat uns gezeigt, was Theorie und Praxis sind.

Begriffe wie Flexibilität, Innovation und Agilität wollten gelebt werden, Digitalisierung wurde von einem theoretischen Begriff zu einer Alltäglichkeit, Kreativität gefragter denn je. Schnelle Entscheide mussten
getroffen werden, ohne gleichzeitig den Blick fürs Ganze zu verlieren.

Wir lernten, dass wir nie ausgelernt haben - aber auch, dass Lernen etwas ist, das uns nicht nur weiterbringt,
sonden sich auch immer auszahlt.
Lernen ist gut investierte Zeit.

In diesem Sinne freue ich mich, Ihnen das Weiterbildungsprogramm 2021 zu präsentieren. Ich wünsche Ihnen
viel Spass beim Stöbern und freue mich, Sie bei uns am IfA zu begrüssen.

 

Gabriela Graf 
Bereichsleiterin Weiterbildung

 

Solange die vom BAG verordneten Massnahmen aufgrund von COVID-19 bestehen bleiben, finden die Weiterbildungen online statt. Bei Fragen können Sie sich gerne an uns wenden.

Programm 2020


Höhere Fachprüfung: Der Weg zur Diplomarbeit

online

Mo 07. Dezember 2020

Gezielt vorgehen, klar strukturieren
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Höhere Fachprüfung: Der Weg zur Diplomarbeit

Zusatzdatum

online

Mo 14. Dezember 2020

Gezielt vorgehen, klar strukturieren
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Programm 2021


Praxisausbildung in der Arbeitsagogik

online

8 Tage (4 Einheiten zu 2 Tagen)

Mo 11. Januar 2021 bis Mi 30. Juni 2021

Bitte beachten Sie, dass Sie sich für diese Daten verbindlich anmelden.

Angehende Arbeitsagoginnen und Arbeitsagogen in ihrem Berufsalltag unterstützen, begleiten und beurteilen
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Einführung in die Arbeitsagogik

online

13 Tage (6 Einheiten zu 2 Tagen und ein Integrationstag)

Do 28. Januar 2021 bis Fr 20. August 2021

Bitte beachten Sie, dass Sie sich für diese Daten verbindlich anmelden.

Grundlagen der professionellen arbeitsagogischen Handlungskompetenzen
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Einführung in die Arbeitsagogik

Zweite Ausschreibung

13 Tage (6 Einheiten zu 2 Tagen und ein Integrationstag)

Do 26. August 2021 bis Fr 18. März 2022

Bitte beachten Sie, dass Sie sich für diese Daten verbindlich anmelden.

Grundlagen der professionellen arbeitsagogischen Handlungskompetenzen
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Partizipatives Design

2 Tage                      
Do 18. und Fr 19. Februar 2021

Mehr als nur das Enwickeln guter Eigenprodukte
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Die eigene Selbstwirksamkeit stärken

2 Tage                
Do 11. März 2021
Fr 12. März 2021

Ressource für anspurchsvolle Situationen
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Fertig gebastelt

Mi 24. März 2021

Designprodukte aus sozialen Institutionen
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Nähe und Distanz

Do 25. März 2021

Das richtige Mass finden
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Lachen ist gesund

Di 30. März 2021

Humor als Kompetenz
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Psychische Krankheitsbilder

3 Tage
Mo 19. April 2021
Mo 26. April 2021
Mo 10. Mai 2021

Den Umgang mit psychisch beeinträchtigten Menschen erleichtern
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Auffällige Jugendliche im Arbeitsprozess

3 Tage
Do 29. April 2021
Fr 30. April 2021
Do 27. Mai 2021

Den Arbeitsalltag mit verhaltungsauffälligen Jugendlichen erleichtern
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ADHS bei Erwachsenen

2 Tage
Mo 3. Mai 2021 
Di 4. Mai 2021

Sie können nicht wollen, wie sie wollen sollen
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Produktentwicklung und -vermarktung

Fr 7. Mai 2021

Exklusiver Ateliertag bei Fidea Design
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Menschen mit ASS-Diagnose

Mi 26. Mai 2021

Tools, Tipps und Tricks für den Arbeitsalltag in der Zusammenarbeit mit Menschen mit einer ASS-Diagnose
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Selbstführung

2 Tage
Di 1. Juni 2021
Mi 2. Juni 2021

als Erfolgsfaktor in komplexen Situationen
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Digitale Medien und Technologien im Kontext von Behinderung

Mo 7. Juni 2021

Haltungsfragen und agogisches Arbeiten
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Berichte schreiben im Sozialbereich

Mi 9. Juni 2021

Aussagekräftig und korrekt
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Aktivieren und in Bewegung bringen

2 Tage
Mo 14. Juni 2021
Mo 25. Juni 2021

Ein ausgewogenes Verhältnis von Beruf- und Privatleben
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Die Arbeitsagogische Prozessgestaltung

Mi 16. Juni 2021

Von der Theorie zur nachhaltig praktischen Anwendung
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Qualität und Professionalität

Fr 18. Juni 2021

Aus dem Blickwinkel der Persönlichkeit
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Menschen mit Persönlichkeitsstörungen

2 Tage
Mo 23. und Di 24. August 2021


 

Schwierige Menschen gibt es viele, wann sprechen wir von Persönlichkeitsstörungen?
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Höhere Fachprüfung: Gruppengespräche vorbereiten und führen

Fr 3. September 2021

Sicherheit im Gespräch und in der Rolle.
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Höhere Fachprüfung: Bearbeiten von Fallbeispielen

Fr 10. September 2021

 

Sicherheit in der schriftlichen Fallbearbeitung
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Höhere Fachprüfung: Präsentation der Diplomarbeit

Mo 13. September 2021

 

 

Kompetent und überzeugend referieren und präsentieren
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Höhere Fachprüfung: Der Weg zur Diplomarbeit

Fr 3. Dezember 2021

Gezielt vorgehen, klar strukturieren
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Leichte Sprache

2 Tage
Di 7. September 2021
Di 14. September 2021

Inklusion durch verständliche Texte
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Arbeitsorganisation

Mi 22. September 2021
 

Zeit für die Förderarbeit dank professioneller Arbeitsorganisation
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Unterstützte Kommunikation

2 Tage
Mo 27. September 2021
Di 28. September 2021

Verbesserte Verständigung, Teilhabe und Selbstbestimmung (erreichen)
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Lösungsorientiertes Arbeiten im Werkstattalltag

3 Tage             
Mi  27. Oktober 2021  
Do 28. Oktober 2021
Fr  29. Oktober 2021

Das Können betonen, ohne die Probleme zu übersehen
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Menschen mit dissozialen Verhaltensweisen

2 Tage
Mo 8. November 2021
Di   9. November 2021

Mit problematischen sozialem Verhalten im Arbeitsalltag umgehen
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Fokus!

Mo 15. November 2021

Unsere personalen und sozialen Kompetenzen stärken
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SVEB-Zertifikat Kursleiter/in "Lernveranstaltungen mit Erwachsenen durchführen" (AdA FA-M1)

Mit dem IfA-Diplom zum SVEB-Zertifikat.

Nächster Zertifikatslehrgang
Di 18. Mai bis Mi 23. Juni 2021

6 Tage (statt 14 Tage im Standardlehrgang Modul 1)

In Kooperation mit der Lernwerkstatt Olten. 

«Lernveranstaltungen mit Erwachsenen durchführen» (AdA FA-M1)
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Betrieblicher Mentor/in mit eidg. Fachausweis

Das Ausbildungsangebot für Coachs/Prozessbegleitende und Mentoren/-innen setzt sich aus drei aufbauenden Bausteinen zusammen, welche Sie ganz nach Ihre Bedürfnissen kompakt innerhalb von zwei Jahren oder verteilt auf einen längeren Zeitraum besuchen können.

Ein Lehrgang der Lernwerkstatt Olten

Menschen beraten, begleiten und fördern
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Kaderseminare


Entscheiden

Mo 22. März 2021

Veränderungen im sozialen Berufsalltag sind immer weniger vorhersehbar
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UN-Behindertenrechtskonvention (UN BRK)

Mi 5. Mai 2021

Perspektive oder Treibstoff arbeitsagogischen Handelns?
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Erfolgreich und gesund führen

Block 1: Mo 17. und Di 18. Mai 2021
Block 2: Mo 21. und Di 22. Juni 2021

Dank dem richtigen Handwerkszeug und einem gesunden Leadership-
Verständnis sicherer und authentischer die (neue) Führungsrolle ausfüllen
und leben.
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Resiliente Führung

3 Tage              
Di 6. Juli 2021
Mi 7. Juli 2021
Do 19. August 2021

Organisationale Resilienz
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Agile Führung

3 Tage              
Do 23. September 2021
Fr  24. September 2021
Di  19. Oktober 2021

Bedeutung von Agilität und agiler Führung
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Konzeptarbeit

Mi 3. November 2021


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Sich als Unternehmen (UiU) verstehen

2 Tage              
Do 4. November 2021
Fr 5. November 2021

Analyse und Weichestellung aus der Meta-Ebene
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